Binnen bij Kinran

Dilianne Piron werkt sinds februari als beleidsmedewerker duurzaamheid bij de gemeente Hendrik-Ido-Ambacht. Ze ondersteunt de programmamanager en werkt samen met het kernteam aan de verduurzaming van de gemeente. Waar ze in eerste instantie aan de slag ging als ‘manusje-van-alles’, schrijft ze inmiddels ook mee aan de beleidsstukken. Daarnaast voert ze gesprekken met de wethouder en legt ze, samen met collega’s, verantwoording af aan de gemeenteraad. Een uitdagende functie, die perfect past bij haar leergierige karakter. Ook iets voor jou? Dilianne neemt je mee tijdens haar werkdag.

De gunfactor was enorm, herinnert Faik zich van de beginperiode van Kinran. Hij had zijn Audi A5 leaseauto ingeruild voor een rammelend koekblik zonder airco. En zo doorkruiste hij ’t land, op zoek naar mensen die samen met hem een frisse wind wilden laten waaien in het fysieke domein. ‘Ik volg mijn intuïtie – dat heb ik altijd al gedaan’, vertelt hij. Natuurlijk nam hij een risico, want wie de dingen nét even anders aanpakt, moet stevig in z’n schoenen staan. Gelukkig is hij daarin nooit alleen: ‘Ik heb veel geleerd van de mensen om me heen.

Elke carrière is gebaseerd op ervaring. Detachering is een uitstekende manier om die op te doen. Je krijgt een kijkje in verschillende keukens, leert ontzettend veel mensen kennen en maakt een hoop mee. Maar ook als je veel op pad bent, is het belangrijk dat je werkgever genoeg aandacht aan je besteedt. Marcel Klos, gemeentesecretaris van Wierden, weet wel waar je die combinatie van waardevolle ervaringen én persoonlijke aandacht vindt. ‘Ik kan mensen van harte aanraden bij Kinran te gaan werken.’

Het land is geen eigendom van de gemeente. Er loopt een hoogspanningsmast door het gebied heen en wat gebeurt er met de bedrijven die daar nu zijn gehuisvest? Over deze vraagstukken buigt Pieter Visser, junior projectleider, zich samen met de projectmanager van gemeente Hattem.

Dertig gedetacheerden behoren tot de Kinranfamilie en willen niets anders meer. Waar de een het fijn vindt om in alle keukens te kijken, wordt de ander gelukkig van het feit dat er altijd een nieuwe uitdaging op haar pad ligt. Ontdek drie redenen waarom zij voor detachering kozen. 

Diploma op zak, en dan? Pieter Visser stond op een tweesprong toen hij net klaar was met zijn studie ruimtelijke ordening en planologie: aan het werk bij de provincie of een detacheringsbureau.

De glimlach waarmee je de eerste dag naar je werk vertrok, is ondertussen verdwenen. En je vraagt je af of die ooit nog terugkomt. Je twijfelt daarom tussen twee uitersten: een nieuwe baan of blijven op de plek waar je nu zit.

Het thema duurzaamheid is niet meer weg te denken uit onze samenleving, een duurzame leefomgeving is hot topic bij overheidsinstanties en gemeenten. Kinran loopt ook daarin graag voorop. Hoe? Drie vragen aan adviseur en algemeen manager Wouter van Pernis.

Spin in het web, manusje-van-alles, gangmaker. Rik is het als projectleider gebiedsontwikkeling allemaal. Daar komt een hoop kennis én plezier bij kijken. Benieuwd hoe zijn werkdag eruitziet?

Ze switcht moeiteloos tussen urenregistraties en uitjes plannen en zorgt er tussendoor ook nog voor dat de kantoorfruitschaal gevuld blijft: officemedewerker Eline Wijers (29) is bij Kinran helemaal in haar element. Gelukkig heeft ze nog wel tijd voor een belletje.

Geen zekerheid, weinig rechten en als een nummer behandeld worden: Faik Kinran maakt voor eens en voor altijd korte metten met het stereotiepe beeld dat over detachering en interimmers bestaat.